Administrasjonsutvalet (ADMU) er eit partsamansett utval som er oppretta for behandling av saker som gjeld forholdet mellom dei tilsette og kommunen som arbeidsgjevar. Administrasjonsutvalet skal difor, på vegne av kommunestyret, følga opp kommunen si overordna rolle som arbeidsgjevar, og sikre heilskapleg arbeidsgjevar- og personalpolitikk, som HMS, kvalitetssystem og sjukefråvær innanfor heile den kommunale verksemda.